安联公司：纪律“考场”上“云端”
在疫情防控常态化的背景下，安联公司始终抓牢党纪党规和集团公司有关规定的宣传教育。近日，安联公司围绕集团公司“40条禁令”、“十个严禁”等纪律要求，积极利用党委中心组学习、“三会一课”、“安廉讲堂”等渠道，打出学习宣贯“组合拳”，掀起了纪律规矩学习热潮。
为检验学习成效，实现以考促学的目的，安联公司有效利用信息化技术，在OA办公系统搭建“云端考场”，对党政班子成员、中层管理人员、所属公司部门负责人、全体党员进行了“线上测试”。测试主要为案例分析题，通过国有企业违纪违规“典型案例”和“模拟案例”，考察党员干部对党纪党规的理解深度、对规章制度的应用能力，使“云端考场”成为一场生动的廉洁教育课堂，取得了“双丰收”的预期效果。
安联公司综合运用此次考试成绩，对党员干部测试正确率进行分析，综合研判学习教育成效，查找纪律教育短板和廉洁从业风险，为今后加强党员干部警示教育的针对性“铺路”、“提速”。
