11月10日下午，集团公司党委书记、董事长项小龙赴安联公司宣讲党的十九届五中全会精神，调研指导安联公司“十四五”期间总体规划。
项小龙深入安联公司总部办公区，察看了解企业文化建设情况，看望慰问干部职工。在召开的宣讲座谈会上，项小龙对党的十九届五中全会精神进行全面宣讲和深入解读。他指出，党的十九届五中全会是我们党在全面建成小康社会取得决定性成就、全面建设社会主义现代化国家新征程即将开启的重要历史时刻，召开的一次具有开创性、里程碑意义的重要会议，全会精神内涵丰富、博大精深，明确了“十四五”时期我国经济社会发展的主要目标和2035年远景目标；集团各级党组织要切实提高政治站位，把学习宣传党的十九届五中全会精神作为当前和今后一个时期重要政治任务，学深悟透、入脑入心；要注重结合集团公司第一次党代会精神抓好贯彻落实，抓住用好重要战略机遇期，围绕集团公司“5355”奋斗目标，进一步担当作为，不断做强做优做大国有资本，让五中全会精神在集团公司落地生根、开花结果。
项小龙听取了安联公司关于发展现状、“十四五”期间目标安排、总体规划等情况汇报，对“十三五”以来安联公司在经营发展、党的建设工作中取得的成绩给予充分肯定。项小龙强调，针对“十四五”期间发展，安联公司一要加强所属合徐南、黄祁高速产权管理，协同推进合徐南高速改扩建。二要加大房地产板块投资力度，走联合之路、协同之路，提升核心竞争力，抢抓市场机遇，做强主业、做大规模。三要充分挖掘物业板块市场潜力，擦亮安联第一太平戴维斯物业服务品牌，打造区域内物业服务标杆，不断扩大合肥等新一线城市高端物业市场份额，提升物业板块市场形象和盈利能力。四要充分发挥党委“把方向、管大局、保落实”作用，扎实推进特色化党建品牌建设，让以上海东方金融广场楼宇党建为代表的党建品牌在一线城市彰显安徽省属企业形象。五要严明政治纪律和政治规矩，坚定不移地推进党风廉政建设。六要推进人才强企，坚持内培外引强化人才队伍建设，激发各类型人才干事创业活力，为集团公司“十四五”高质量发展提供强有力的人才保证。
项小龙强调，要立足集团公司新发展阶段，切实谋划好“十四五”总体规划，既要科学确定发展目标，又要做到“跳起来摘桃子”，解放思想、知重负重，为集团公司建设全国一流争创世界一流企业贡献应有力量。
集团公司办公室、经营管理部、财务部主要负责人陪同调研。
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